Arbeidsongeschiktheid. Rechtsgevolgen voor werkgever en werknemer

Arbeidsongeschiktheid. Rechtsgevolgen voor werkgever en werknemer

Auteurs: S. Demeestere, K. De Schoenmaeker Toon meer Toon minder

Verschijningsdatum: 05/04/2017

Arbeidsongeschiktheid. Rechtsgevolgen voor werkgever en werknemer
Toon meer Niet beschikbaar Reserveren Tijdelijk niet leverbaar Bestelbaar Reserveren Reserveren Bestelbaar Niet beschikbaar Laatste stuks Niet beschikbaar

Afgeloste btw

incl. BTW

Afgeloste btw

incl. BTW

Gratis geschenk

Afgeloste btw

Standaard ontvangt u het e-book + papieren exemplaar. Liever geen papier? Vink dit vakje aan.

Beschrijving

De al dan niet langdurige afwezigheid van werknemers ten gevolge van ziekte vormt voor ondernemingen een toenemend probleem.

Taken moeten worden herverdeeld of er moet voor vervanging worden gezocht om continuïteit van diensten te verzekeren. Onzekerheid over de eventuele terugkeer van de zieke werknemer is niet eenvoudig organisatorisch op te vangen. De functie is mogelijks al overbodig geworden of de vervanger blijkt ondertussen zijn kwaliteiten op overtuigende wijze te hebben aangetoond. De personeelsdienst wacht dan angstig de dag af waarop de zieke werknemer zich plots terug op het werk aanbiedt.

Werkgevers weten in die omstandigheden niet altijd wat gedaan, wat hun rechten zijn dan wel hun verplichtingen:

  • kunnen zij de arbeids(on)geschiktheid van een werknemer controleren tijdens de ziekte of bij terugkeer naar het werk?
  • welke sanctiemogelijkheden staan open voor de werkgever wanneer een werknemer tekortkomt aan deze verplichtingen?
  • moeten zij ook gewaarborgd loon betalen als een werknemer afwezig is ten gevolge van een esthetische operatie?
  • wat als de werknemer na een lange periode van afwezigheid wegens arbeidsongeschiktheid terugkomt in de organisatie?
  • hoe zit de nieuwe re-integratieprocedure voor arbeidsongeschikte werknemers, van kracht sedert 1 januari 2017, in elkaar?
  • kan de arbeidsovereenkomst van een arbeidsongeschikte werknemer worden beëindigd, en welke zijn de valkuilen waarop de werkgever moet letten?

Ook werknemers weten niet altijd wat hun rechtspositie is bij ziekte:

  • moeten ze onmiddellijk verwittigen bij ziekte,
  • moeten ze de oorzaak van ziekte meedelen,
  • kunnen ze aangepast werk vragen,
  • wanneer en hoelang hebben ze recht op gewaarborgd loon,
  • mogen ze tijdens ziekte werken of op reis gaan
  • wat zijn hun rechten bij ontslag?

Dit boek beoogt op deze en andere praktische vragen een antwoord te formuleren, door de relatie tussen de werkgever en zijn arbeidsongeschikte werknemer vanuit alle mogelijke hoeken te belichten en een overzicht te geven van hun wederzijdse rechten en verplichtingen.

 

De reeks Sociale Praktijkstudies behandelt zowel actuele als tijdloze onderwerpen uit het arbeidsrecht en het socialezekerheidsrecht. De reeks geeft op wetenschappelijk verantwoorde wijze, maar pragmatisch en praktijkgericht, een stand van zaken rond de besproken thema’s.  

Steeds mee blijven in uw vakgebied? Met een reeksabonnement ontvangt u automatisch elke nieuwe uitgave in deze reeks, en dat aan een voordelige abonnementsprijs, die 20% goedkoper is dan een losse uitgave.  

Auteurs / Redacteurs

Productinformatie

Verschijningsdatum

05/04/2017

Medium

Bestelcode

BP/SPS-IE17001

Publicatievorm

E-book + papier

Productinformatie

Verschijningsdatum

Editie

Version

Frequentie

ISBN

 

Bestelcode

Publicatievorm

Editor

Serie

Veelgestelde vragen

E-book + papier of alleen e-book?

Standaard bieden wij u het e-book én het papieren boek aan. Wilt u een ecologische keuze maken en helpen om de CO2-uitstoot te beperken? Kies er dan voor om alleen een digitaal exemplaar te ontvangen aan dezelfde prijs. Daartoe vinkt u het vakje e-book + papier bovenaan deze pagina uit.

Eenmalige aankoop of abonnement?

De meeste van onze titels kunt u los aankopen. Wilt u helemaal mee blijven? Dan neemt u een abonnement op een publicatie. Op die manier blijft u altijd up-to-date, want u ontvangt automatisch elke nieuwe editie. Bovendien krijgt u elke editie van een publicatie aan een voordelige abonnementsprijs, die 20% goedkoper is dan een losse uitgave.

Wanneer ontvang ik mijn boek?

Uw e-book is binnen de 30 minuten na aankoop beschikbaar in uw Smarteca-account. U ontvangt een aparte e-mail met een rechtstreekse link naar uw e-book voor onmiddellijke toegang.
Een papieren uitgave die al verschenen is, ontvangt u 3 tot 5 werkdagen na de verwerking van uw bestelling.
Uitgaven die nog moeten verschijnen (pre-orders) versturen we op de dag van publicatie. Uw papieren exemplaar ontvangt u 3 tot 5 werkdagen later. E-books zijn op de publicatiedatum in de loop van de dag beschikbaar in uw Smarteca-account.

Hoe raadpleeg ik e-books?

Speciaal voor onze e-books hebben we de applicatie Smarteca ontwikkeld. Smarteca is de e-reader van Wolters Kluwer voor desktop, tablet en smartphone. Waar u ook bent, u kunt steeds al uw publicaties raadplegen. Meer over Smarteca.

Kan ik meerdere exemplaren van e-books aankopen?

Ja, het is mogelijk om exemplaren van een e-book voor anderen aan te kopen. Als koper krijgt u een mail zodra een titel beschikbaar is. Via de button ‘Beheer gebruikers’ in het klantenportaal van Wolters Kluwer kunt u de titel beschikbaar maken voor collega’s en medewerkers. U kunt vanuit het klantenportaal automatisch een mail versturen om hen te melden dat ze een nieuwe publicatie kunnen raadplegen. Ontvangers die nog geen Smarteca-account hebben, moeten zich eerst registreren. Bestaande gebruikers moeten gewoon inloggen om de nieuwe publicatie te lezen.
Indien u meerdere exemplaren wenst te bestellen, twijfel niet om contact op te nemen met onze klantenservice. Zij helpen u graag verder. U kan onze klantenservice telefonisch bereiken via 015 78 76 00 of via [email protected].

Kan ik een e-book retourneren?

Zie algemene voorwaarden

Hoe kan ik mijn abonnement opzeggen? Track & trace? Meer antwoorden op uw vragen?

Raadpleeg onze FAQ

Kan item niet toevoegen aan winkelwagentje

PRIJS:
Doorgaan met winkelen